Land und Leute - Warum der Jobmarkt sich für über 50-Jährige öffnen muss!
Umdenken, erst wenn es nicht anders geht?
Man hört es immer wieder: Jüngere, gut ausgebildete Menschen haben es leichter bei der Jobsuche als ältere Menschen. Das stimmt nach wie vor. Fakt ist aber auch: Gut ausgebildete jüngere Mitarbeiter zu finden, ist nicht leicht und in den Betrieben beginnt ein Umdenken. SR 3-Reporterin Karin Mayer hat sich auf Spurensuche begeben. Zu hören am Sonntag, 8. Oktober, um 12.30 Uhr auf SR 3 Saarlandwelle.
"In meinem Alter stellt mich doch keiner mehr ein"… Wie oft haben Sie das schon gehört? Davon sind manchmal schon 40-Jährige überzeugt. Ob das auch in Zukunft noch gilt? Es wird immer schwerer, offene Stellen zu besetzen. Bis zu 90 Tage müssen Unternehmen im Schnitt suchen, um den passenden Mitarbeiter zu finden. Also denken die ersten Unternehmen um und stellen auch über 50-Jährige ein. Bei der Jobsuche haben Jüngere es aber weiterhin leichter.
Warum das so ist und welche Erfahrungen Unternehmen machen, die auf über 50-jährige setzen, erfahren die Hörerinnen und Hörer in dem Feature "Umdenken, erst wenn es nicht anders geht? Warum der Jobmarkt sich für über 50-Jährige öffnen muss!" von Karin Mayer in der Sendereihe "Land und Leute" am Sonntag, 8. Oktober, 12-30 Uhr, auf SR 3 Saarlandwelle.
